Інклюзивність та різноманіття

Інклюзивні ресурсні групи

Інклюзивність та різноманітність — це те, за допомогою чого ми приваблюємо, розвиваємо та утримуємо найкращих фахівців. І саме завдяки цьому ми надаємо кожному можливість щодня бути собою на роботі.

Інклюзивні ресурсні групи сприяють створенню доброзичливого робочого середовища

У компанії Eaton динамічно поєднуються різні культури. Різний досвід, походження, вік, раси, стать, здібності. Та багато іншого.

Наші інклюзивні ресурсні групи працівників (iERG) створюють простір, де різноманітні демографічні групи та особи, що їх підтримують, працюють разом для досягнення спільних організаційних цілей. Ми заохочуємо своїх співробітників брати участь у групах iERG та пропонувати свої унікальні ідеї, що допоможуть нашій культурі розвиватися в напрямку інклюзивності й різноманітності.

В умовах щирої інклюзивної культури всі співробітники, незалежно від походження та місця в суспільстві, мають рівні можливості для реалізації свого потенціалу і, як наслідок, для процвітання. Для створення інклюзивної культури докладати зусиль має кожен співробітник. Будь-які зміни повинні починатися з вищого щабля нашої організації, поступово поширюючись на всі рівні компанії Eaton. Інклюзивність — це невід’ємна частина нашої філософії, нашої стратегії, нашої репутації.

Monica Jackson, Vice President Inclusion & Diversity

Групи iERG проводять відкриті форуми, на яких фахівці можуть обмінятися ідеями, мотивувати один одного навчатися, співпрацювати й зростати в професійному плані. До таких заходів належать вебінари, промови, зустрічі з налагодження ділових зв’язків, програми наставництва та «круглі столи» з вищим керівництвом. Нові працівники дізнаються про нашу культуру, що допомагає створити та підтримувати мотивацію, задоволення від роботи й утримувати працівників у компанії.

Ми пишаємося внеском, який групи iERG продовжують робити на користь Eaton. Їхня діяльність надихає та мотивує тисячі людей у всьому світі.

Eaton PRIDE

Сприяє інклюзивності, розумінню та усвідомленню щодо наших співробітників, які відносяться до спільноти ЛГБТК+, і осіб, які їх підтримують. Залучення співробітників і громад, покращення обізнаності та підсилення бажання залишитися в компанії завдяки наочній присутності співробітників, що відносять себе до спільноти ЛГБТК+.

ENGAGE (Група амбіційних представників молоді Eaton)

Маючи представництва в усіх куточках світу, ця глобальна група iERG акцентує увагу на залученні, розвитку та утриманні фахівців покоління міленіалів, а також наступного покоління, забезпечуючи майбутні інновації й зростання.

iConnect

Надає представникам негроїдної раси та темношкірих народів, а також особам, що їх підтримують, зв’язок один з одним, доступ до ресурсів і можливостей. Сприяє обізнаності щодо різноманітних культур та перешкод для створення й підтримки інклюзивного робочого середовища, робить усе можливе, щоб сприяти залученню, розвитку та кар’єрному просуванню різноманітних фахівців у компанії Eaton.

SOAR (Група представників монголоїдної раси)

Представники монголоїдної раси та особи, що їх підтримують, співпрацюють з метою залучення, розвитку та зрощення майбутніх лідерів компанії Eaton. Демонструючи визнання й цінуючи унікальні особливості, досвід та ідеї кожного, ми всі підтримуємо групу SOAR.

#VAMOS!

Іспаномовні й латиноамериканські працівники та особи, що їх підтримують, будують фундамент для забезпечення інклюзивності й кар’єрного росту за допомогою своєї унікальної спадщини. Робить акцент на залученні фахівців світового рівня, заохоченні професійного ставлення в рамках організації та співпраці з місцевими громадами.

Ветерани США

Підтримує членів збройних сил США та осіб, що їх підтримують. Робить акцент на залучення, розвиток та утримання фахівців серед військових, а також підтримує їх через співпрацю з громадою.

WAVE (Група фахівців-жінок Eaton)

Надає підтримку, навчання, можливості налагодження ділових зв’язків і ведення діяльності для жінок та осіб, що їх підтримують. Робота спрямована на створення більш інклюзивного середовища, у якому всі співробітники відчувають себе цінними й мотивованими та прагнуть досягати успіхів разом з Eaton.

enABLE

Надає підтримку співробітникам, які мають вади або здійснюють догляд за дітьми чи батьками з особливими потребами.

Дізнатися більше

Eaton — це компанія з інтелектуального керування електроживленням, яка займається покращенням якості життя та охороною навколишнього середовища для людей по всьому світові. Нами рухає прагнення правильно вести бізнес згідно із цілями сталого розвитку та допомагати нашим клієнтам керувати електроживленням — сьогодні й у майбутньому. Використовуючи глобальні тенденції зростання електрифікації та діджиталізації, ми прискорюємо перехід планети на енергію з відновлюваних джерел і допомагаємо вирішувати найбільш нагальні світові проблеми керування електроживленням.

Інклюзивні ресурсні групи